“我想有个家，一个不必要华丽的处所我想有个家，一个不必要多大的处所”

十八岁那年，我脱离了生我养我的家，来到了军营，一待就是13年
。军营中有我朝夕相处的亲切战友，有严格又爱护J9直营集团首长，在这里我忧心如焚的生涯，有点劳累，有点单调，但很有安全感，就如同在父母的包庇下生涯一样
。这13年，军营就是我的“家”
。

三十一岁那年，作为一名老兵和党员，我响应国度号召第一个与队列签定了自主择业的和谈书
。就这样，我握别了心爱的战友，踏上一条自主择业的生生路路，也脱离了生涯了13年的“家”
。从此我成为了一个没佑装家”的孩子，也起头了艰苦的寻“家”之路
。

脱离军营后，我当过保安、做过司机、跑过业务、也经过商但都以失败告终
。其中的酸甜苦辣在此不用多说，最重要的是没有安全感和归属感
。为了生计，我带着对军营各人庭的纪想参与到去南方打工的人潮中
。幸运的是，我以应聘班长的职位成功进入一家企业，企业规模不幼，年产值过亿
。两年后，我从班长干到了分厂厂长，这份成就让好多人羡慕，也让我被列为沉点的造就对象
。但在当厂长的第二年，我辞职了
。原因就是四年多的功夫，我没找到“家”的感触，总感触自己只是一名打工仔
。我是一个感性的人，我不怕劳累，不怕工作的压力，但我不想生涯在一个没有安全赣注没有包涵心、没有人道化治理的企业，我只想有个“家”
。

2012年，我回到了家乡湖南株洲，同年我进入到湖南南方株洲创世混凝土有限公司（简称“创世混凝土”），起头了我的第二段寻家之旅
。之所以选择这家企业，齐满是由于他的企业文化精华：我们经营的不是企业，而是一个家
。

创世混凝土被J9直营集团沉组后，从一个家族企业转型为国有企业，体造变了，但企业的文化没有变，相反，国企的布景越发深了“家”的内涵
。所以，创世混凝土从一个“幼家”造成了“各人”
。

这里充斥了关爱与包涵，无论工作有多么的劳累与繁琐，J9直营集团内心充斥了激情
。这里让人感触安全，没有人会由于你一次的谬误而否定你的全数，扼杀你的激情
。这里让人充斥但愿，只有你致力了，支出了，就肯定会有回报
。这里是一个平正的环境，生涯中我们之间是亲情，互有关爱与包涵，工作中我们是竞争敌手，你追我赶，看谁能为这个各人庭做出更多的贡献
。这里的每幼我都是主人，在公司的发展上我们都有讲话权，企业荣我荣，企业辱我辱，是我们每幼我的心态
。在这里，我表情舒畅，工作顺畅，通过致力，我从车队副队长做到了出产部部长
。

公司辅导曾在大会上说：企业是J9直营集团家，要建好这个家，让家人过上好日子，就得靠各人一路致力；当我们过好了，也不要健忘社会这个各人庭，那里还有必要我们援手的人，对社会我们也要承担一份使命
。我们走遍了株洲县每一个敬老院，给老人送去温暖；我们支助过株洲县漂少井幼学，支助过在洪水中受灾的人民，也为白血病人集体献过血
。那年四川的一场地震牵动了中国每幼我的心，我们组织了捐款捐物；那年湘西一场大火似乎就产生在我们身边，公司辅导驱车前往授助受灾的人民J9直营集团会议室挂满了社会各界送来的锦旗，这是J9直营集团荣誉，更是J9直营集团责任
。在创世混凝土经历过这些以来，我对自己说：这就是我要进的企业，这就是我要的“家”
。

我相信，大无数人都像我一样，必要的不仅是一个能够让我生计的企业，更要一个能够生涯的“家”
。而我是比力幸运的，找到了湖南南方株洲创世混凝土公司这个“家”
。所以，在J9直营集团集团成立三十周年之际，我想由衷地对集团说声感激，感激J9直营集团集团给我一个温暖的“家”
。